Die NEW kümmert sich - um die Wünsche ihrer Kund:innen, aber auch um dich und deine Karriere. Als kommunaler Dienstleister vereinen wir ein breit gefächertes Leistungsportfolio unter einem Dach: Energieversorgung, Trink- und Abwasser, Freizeitangebote, Badespaß und den ÖPNV. Mehr als 2.200 Mitarbeiter:innen zählt die NEW-Gruppe. Und die Region zählt auf uns - als starke Arbeitgeberin am Niederrhein. Mit einem Job bei der NEW-Gruppe bringst du nicht nur die Lebensqualität in unserer Heimat voran, sondern auch deine Karriere.

Als Verteilnetzbetreiber in den Regionen Heinsberg, Mönchengladbach, Viersen und Teilen vom Rhein-Kreis Neuss trägt die NEW Netz GmbH als Möglichmacher maßgeblich zum Gelingen der Energiewende bei. Wir verantworten den Betrieb, die Planung, die Wartung und den Ausbau des örtlichen und regionalen Strom-, Erdgas- und Trinkwasserverteilnetzes sowie den grundzuständigen Messstellenbetrieb. Wir sind ein Team, versorgen unsere Region sicher und nachhaltig mit Energie und ermöglichen ein komfortables Leben. Ein Leben mit Licht, Wärme, Wasser und Mobilität.

Wenn du gemeinsam mit uns die Energiewelt von morgen gestalten möchtest, dann werde Teil unseres Teams!

Die NEW Netz GmbH sucht für ihren Standort in Mönchengladbach eine:n

Abteilungsleiter Netzplanung und -bau (m/w/d)

Als Abteilungsleiter:in Netzplanung und -bau übernimmst du eine Schlüsselrolle in unserem agilen Team. Gemeinsam mit deinem Team verantwortest du die Planung, Projektierung und Umsetzung von Maßnahmen in den Strom-, Gas-, Wasser- und Wärmenetzen. Dabei stellst du sicher, dass Ausbau, Modernisierung und Weiterentwicklung unserer Netzinfrastruktur effizient, nachhaltig und zukunftsorientiert gestaltet werden. Das Aufgabengebiet umfasst die Grundsatz- und Ausführungsplanung sowie die Bauabwicklung.

• Führung und Entwicklung des Teams: Du führst die Mitarbeitenden fachlich und disziplinarisch, optimierst Arbeitsabläufe und sorgst für eine transparente Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern
• Planung und Weiterentwicklung der Netzinfrastruktur: Du verantwortest Ausbau-, Modernisierungs- und Erhaltungsmaßnahmen der Netzinfrastruktur. Dazu gehören Risikoidentifikation, Bewertung sowie Ableitung geeigneter Maßnahmen für eine zukunftssichere Versorgung
• Energiewende und Innovation: Du gestaltest die Weiterentwicklung unserer Netzinfrastruktur aktiv mit und bringst innovative Konzepte ein, die über das eigene Sachgebiet hinauswirken.
• Kaufmännische Aufgaben: Du kalkulierst Projekte, überwachst Budgets und Termine und verantwortest das technische Controlling.
• Transformation: Du treibst die Weiterentwicklung unserer Planungs- und Bauprozesse voran und unterstützt den Wandel hin zu einer modernen, digitalen Netzinfrastruktur.

• Du bist Elektro-, Versorgungs- oder Netzingenieur (m/w/d), idealerweise mit Schwerpunkt in der elektrischen Energietechnik, und bringst zudem Erfahrung in der Planung und im Bau von Energieinfrastruktur mit.
• Mit deiner technischen Expertise bist du auf beiden Ebenen stark - praktische Problemlösung und strategische Ideenschmiede.
• Wir freuen uns über Führungserfahrung - viel wichtiger ist jedoch, dass du als umsetzungsstarke Persönlichkeit einen modernen und authentischen Führungsstil vorlebst, der geprägt ist von Teamgeist sowie transparenter und wertschätzender Kommunikation. Du ermöglichst Gestaltungsspielräume, Verantwortungsübernahme und schaffst Verbindlichkeit.
• Deine Arbeitsweise zeichnet sich durch strukturiertes, vorausschauendes Handeln und Gestaltungswillen aus: Du wirkst mit - eigeninitiativ, zupackend und verlässlich.

Finde in uns eine Arbeitgeberin mit passenden Werten. Unser Denken und Handeln orientiert sich an Grundsätzen, die von Vertrauen, Respekt, Weitsicht, Wertschätzung und Innovation geprägt sind. Unser Team hat einen hohen Anspruch und Spaß an der Arbeit. Dich erwartet:

• Vergütung auf Grundlage des Tarifvertrages (TV-V)
• Spannendes, zukunftsorientiertes Arbeitsumfeld in einem dynamischen Team, das sich auf dich freut
• Attraktive Sozialleistungen (u.a. betriebliche Altersversorgung, Entgeltumwandlung, Smartphone)
• Moderne Arbeitsplatzausstattung und hochwertige IT-Hardware, auch zur Privatnutzung
• Flexible Arbeitszeitgestaltung, anteilig Remote-Work sowie die Möglichkeit eines Sabbaticals
• Weiterbildungs- und Qualifizierungsangebote sowie digitales Lernen
• Ausgezeichnetes Gesundheitsmanagement (Präventionsangebote, Mitarbeiterunterstützungsangebote u.a.)
• Nachhaltiges Arbeiten und Leben, z.B. Unterstützung bei der Anschaffung eines E-Bikes bzw. Fahrrads und elektrische Lademöglichkeiten vor Ort