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Willkommen bei der Gothaer

Mehr Mut. Mehr Möglichkeiten. Mehr Miteinander.

Bleib so, wie du bist – wir haben den perfekten Job für dich. Authentisch. Echt. Unverstellt.

So sind unsere Mitarbeiter*innen. Und so kannst du bei uns jederzeit sein. Das macht Spaß und bringt dich voran. Wir bieten dir den perfekten Mix aus individuellen Freiheiten und einer starken Gemeinschaft, auf die du dich jederzeit verlassen kannst.

Als festangestellte Schadenregulierer*innen haben wir ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet, schätzen unsere hohe Eigenverantwortung und den Kundenkontakt. Dabei sind wir einerseits an den Schadenorten in unserer Region tätig; andererseits erledigen wir Büroarbeit von unseren Homeoffices aus. Unser Arbeits- und Reisepensum kann je nach Schadenaufkommen schwanken. Bei besonderen Schadenereignissen (z.B. Unwetter) unterstützen wir natürlich auch unsere Kolleg*innen mit (ggf. auch mehrtägigen) Einsätzen in anderen Regionen.

Entdecke jetzt den Job, der perfekt zu dir und deinen Vorstellungen passt.

Schadenregulierer*in im Außendienst Region Wetzlar/Bad Homburg/Gießen


Aufgaben
  • Du übernimmst eigenverantwortlich die Schadenregulierung vor Ort für die Haftpflicht- / Sachversicherung in den Bereichen Privat-, Gewerbe- und Industriegeschäft
  • Dazu besichtigst du – auch kurzfristig – die Schadenfälle und leitest Schadenminderungsmaßnahmen ein
  • Du ermittelst Schadenumfang, Schadenhöhe und Entschädigungsleistung und regulierst den Schadenfall im Rahmen deiner Vollmachten
  • Bei Bedarf ermittelst du dabei auch zusätzliche entscheidungsrelevante Umstände, auch durch Kontakt zu Behörden
  • Die Verhandlungen mit den am Schadenprozess Beteiligten (z.B. Versicherte, Makler*innen, Rechtsanwält*innen) sowie die Kommunikation mit ihnen und mit internen Sachbearbeiter*innen liegen ebenfalls in deinen Händen
  • Darüber hinaus setzt du Sachverständige, Sanierer*innen und sonstige Dienstleister*innen ein und steuerst diese
  • Die Ermittlung von Regressmöglichkeiten sowie die Betrugserkennung runden dein Aufgabenprofil ab

Profil
  • Du kannst dich gut auf unterschiedliche Personen und Situationen einstellen, bist kunden- und lösungsorientiert und kannst gut verhandeln
  • Ein hohes Verantwortungsbewusstsein und eine gute Selbstorganisation gehören ebenfalls zu deinen persönlichen Stärken
  • Fachlich bringst du ein abgeschlossenes Wirtschafts- oder Versicherungsstudium mit oder bist Versicherungskaufmann*frau/ Kaufmann*frau für Versicherungen und Finanzen oder Versicherungsfachwirt*in
  • Alternativ hast du einen technischen Studienabschluss oder bist Handwerksmeister*in, gerne mit Zusatzqualifikation
  • Du blickst außerdem auf eine mehrjährige Erfahrung in der Schadenregulierung oder Schadensachbearbeitung (Haftpflicht- und/oder Sachversicherung) bzw. in der Gebäudeschadensanierung oder Bauleitung zurück
  • In jedem Fall verfügst du über ein breites Baugewerkverständnis, ein ausgeprägtes technisches und kaufmännisches Verständnis und bist im Umgang mit MS Office/ Büro-EDV routiniert sowie digitalen Medien gegenüber aufgeschlossen
  • Du hast die Bereitschaft zu zeitweise erhöhtem Arbeits-/Reisepensum, z.B. bei schwankenden Auftragsvolumina oder bei größeren Unwetter- oder Überschwemmungsereignissen und besitzt den Führerschein Klasse B

Alle Bewerbungen werden von unserem Partner upo bearbeitet.


Wir bieten
  • Gothaer-Mindset leben - Verantwortung beflügelt, Konsequenz stärkt, Kompetenz entscheidet, gemeinsam gewinnt und Zukunft begeistert
  • Flexibel arbeiten - Homeoffice, flexible Arbeitszeit und 30 Urlaubstage
  • Gut ausgestattet - Dienstwagen (auch zur privaten Nutzung), Laptop und Smartphone
  • Familiäre Unterstützungsmodelle - KiTa-Kooperation, Ferienprogramme und weitere Angebote vom PME Familienservice
  • Auszeit nehmen – bis zu sechs Monate ins Sabbatical
  • Individuell (weiter)entwickeln - Vielseitiges Qualifizierungsangebot mit Seminaren, Programmen, Netzwerkformaten, Training on the job oder E-Learnings
  • Gut versorgt – (Online-)Sport- und Präventionsangebote, mehrfach ausgezeichnetes Gesundheitsmanagement, Employee Assistance Programm, Rabatte auf Versicherungsprodukte und Einkaufsvergünstigungen (z. B. Nachlässe über Corporate Benefits in Onlineshops)
  • Für die Zukunft sorgen - Unsere eigene betriebliche Altersversorgung (bAV) ab dem ersten Arbeitstag
  • Nachhaltiger arbeiten und leben - Aktive Mitgestaltungsmöglichkeiten im Nachhaltigkeitsmanagement sowie Bike-Leasing, Jobticket, E-Tankstellen, Car-Sharing-Parkplätze, CO2-Neutralität am Standort Köln